photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSION : Réaliser des dossiers et rédiger des notes techniques ou thématiques avec et pour les services Ressources Humaines et Dialogue Social en cas de besoin. Prendre en charge les activités de secrétariat et de classement identifiées par les services Ressources Humaines et Dialogue Social en vue de fluidifier les échanges avec les partenaires sociaux et managers. ACTIVITES PRINCIPALES : - Préparer les réunions, les dossiers de réunions, les convocations, rédiger les comptes rendus - Assurer la transmission et la circulation de l'information - Assurer la saisie, réponse au mail et l'enregistrement des sollicitations - Réaliser un suivi de dossiers et des échéances, procéder aux signalements qui seraient nécessaires - Rédiger, dactylographier et classer des courriers - Gérer les communications et l'accueil physique des visiteurs - Réceptionner, enregistrer les courriers et effectuer un suivi des réponses apportées, - Classement, numérisation et archivage COMPETENCES : Connaissance des techniques de communication Connaissance des outils bureautiques Bonne expression écrite et orale Qualités relationnelles Autonomie, esprit d'initiative et capacité d'adaptation Esprit[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le gestionnaire RH assure l'instruction des procédures de gestion administrative individuelle et collective des actes de RH pour les agents (titulaires, contractuels, vacataires, stagiaires, apprentis) relevant des filières administratives et techniques des ministères du ressort SGCD. Il assure l'information et le conseil des agents. Il est l'interlocuteur privilégié des agents du site Saint Alexis et assure des permanences sur le site. Il vient en appui du gestionnaire RH pour les autres ministères. En matière de gestion individuelle, il est chargé de : - tenir à jour les fiches agents et actes déconcentrés dans RenoiRH avec versement des justificatifs dans la plateforme dématérialisée GauDdi - établir les états liquidatifs individuels et les verser dans GauDdi - créer et gérer les comptes CASPER, calculer les droits, et saisir les évènements - répondre aux sollicitations en matière de carrière (via DREETS et Centrale) - gérer les visites médicales - transmettre les dossiers de prise en charge des agents titulaires et contractuels - répondre aux sollicitations des agents - répondre aux enquêtes diligentées par la DREETS. En matière de gestion collective, il doit : - établir[...]

photo Responsable de clientèle immobilier locatif

Responsable de clientèle immobilier locatif

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) service commercial locatif basé(e) à notre agence de Limoges. Descriptif du poste Sous la responsabilité de la Responsable commercial locatif et accueil, vous menez des actions managériales afin de répondre aux objectifs fixés. Vous pilotez l'équipe des commerciaux locatif des départements 87/19/24/33. Activités principales : - Diriger et coordonner l'ensemble des activités du service Commercial locatif 87/19/24/33 - Garantir la continuité du travail et la répartition du service Commercial locatif 87/19/24/33 - Atteindre les objectifs de vacance commerciale et obligations réglementaires - Fluidifier les échanges avec les autres services (transversalité) - Être force de proposition sur les outils et optimisation de ces derniers pour l'efficacité des collaborateurs - Proposer et mettre en place des solutions pour réduire la vacance de logement et de stationnement - Participer et veiller au bon fonctionnement des C.A.L.E.O.L (Commission d'Attribution des Logements et d'Examen de l'Occupation des Logements) - Veiller au respect de la règlementation HLM et des procédures internes, et participer à leur mise à jour - Représenter[...]

photo Assistant.e recrutement et ressources humaines h/f

Assistant.e recrutement et ressources humaines h/f

Emploi Autres services aux entreprises

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Outre des missions de recrutement allant du sourcing (identification des candidats) aux entretiens de recrutement, aux côtés de la Directrice de l'agence qui vous accompagnera dans cette tâche Votre mission est aussi d'apporter un soutien sur les activités d'une entreprise à taille humaine Vous participez également à l'établissement et à la gestion des contrats

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Promotion Santé Nouvelle-Aquitaine recherche pour son antenne de la Haute-Vienne, un.e responsable d'antenne / chargé.e de projets en promotion de la santé, en CDI, à temps complet. Activités principales Mission responsable d'antenne - Participer à l'élaboration de la stratégie d'intervention de l'association sur le territoire prenant en compte les orientations des politiques de santé et les demandes des financeurs publics, - Piloter la mise en œuvre de la stratégie d'intervention définie par les instances décisionnelles au sein du département de la Haute Vienne, - Contribuer à l'élaboration de la politique de santé du territoire en participant aux travaux initiés par des institutions ou des partenaires, - Contribuer à la relation aux organismes financeurs et partenaires institutionnels et à la négociation des contrats et convention sur le territoire. - Réaliser le suivi budgétaire des activités de l'antenne, - Organiser, planifier, coordonner et contrôler les activités et les projets d'une équipe, - Animer des réunions d'équipe, développer une vision partagée des orientations, veiller et contribuer à la pertinence, à la cohérence, à l'efficience[...]

photo Responsable entretien bâtiment

Responsable entretien bâtiment

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Directeur Immobilier, vous supervisez l'ensemble du service technique en charge de l'entretien courant et de la remise en état des logements des secteur 87/19/24. Vous êtes le garant du respect des normes de sécurité et du bon état technique de notre patrimoine. Vous fournissez aux locataires ou accédants à la propriété des logements en bon état d'usage. Votre mission principale sera de veiller à ce que nos locataires bénéficient d'un environnement de vie sécurisé, confortable et fonctionnel, tout en garantissant leur satisfaction. Activités principales : o Superviser le service entretien courant secteur 87/19/24 : suivi des réclamations, diagnostic, commande et suivi des travaux ; o Garantir la remise en état des logements : réalisation des états des lieux de sortie, calcul des indemnités de réparations locatives, commande des travaux de remise en état, suivi des travaux et contrôle des délais de réalisation ; o Superviser la prise en charge de la gestion des sinistres multirisques : dépôt de plainte, déclaration d'assurance, expertise, commande et suivi des travaux o Entretenir la relation fournisseur : planification des travaux, suivi des[...]

photo Infirmier de Sante au Travail H/F

Infirmier de Sante au Travail H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Adecco Medical est le leader Européen des ressources humaines dans la Santé spécialisé dans l’intérim médical et paramédical et le recrutement en CDI et en CDD. Ses 90 agences en France vous accueillent pour vous aider à piloter votre carrière au travers de ses marques dédiées Adecco Medical, Adecco Pharmacie et Recherche, PmS et RH Santé. URGENT Adecco medical recherche pour le compte de notre client Entreprise dans le secteur industrie situé à 30 minutes de Limoges, un INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL / EN ENTREPRISE H/F. Le titulaire du poste assure le bon fonctionnement du service medical dans le respect du code d'éthique et du réglement intérieur, vos missions sont : - Assurer l'accueil et les soins d'urgence et courants à l'infirmerie, pour l'ensemble du personnel travaillant sur le site. - Assister le médecin du travail dans ses activités de surveillance médicale individuelle des salaries, en organisant notamment les visites médicales et leur suivi. - Assurer le suivi des maladies professionnelles, des inaptitudes temporaires et des personnnes reconnues handicapées. - Assurer la saisie des arrêts maladie dans le document de suivi. - Assurer la gestion administrative des[...]

photo Infirmier H/F

Infirmier H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Châlus, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Adecco Medical est le leader Européen des ressources humaines dans la Santé spécialisé dans l’intérim médical et paramédical et le recrutement en CDI et en CDD. Ses 90 agences en France vous accueillent pour vous aider à piloter votre carrière au travers de ses marques dédiées Adecco Medical, Adecco Pharmacie et Recherche, PmS et RH Santé. Nous recherchons pour notre client, un centre de soins infirmiers : - Un INFIRMIER H/F. Vous serez en charge des soins suivants : Soins de base : pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation et administration de la prise de médicaments et traitements spécifiques, et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins et tâches spécifiques à la psychiatrie : mise en place de contentions physiques, programmation, organisation et participation à des activités, sorties et séjours médico-socio-thérapeutiques Vous surveillerez l'état de santé des patients, en tenant compte des différentes pathologies et besoins individuels : Evaluation et suivi des problématiques psychiques du patient Repérage et gestion des troubles du comportement Repérage et prévention des risques de violence et[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Cuisine Centrale de la Commune de Saint-Junien produit, en régie, et réalise environ 160 000 repas à l'année, essentiellement pour les 7 écoles et l'accueil de loisirs de la Commune. Elle produit aussi des repas pour des organismes extérieurs (IME , ESAT, etc) dans le respect de la règlementation EGALIM et des engagements qualitatifs et quantitatifs attendus par la collectivité. Le service de la restauration scolaire (situé dans l'unité centrale de production alimentaire) est composé de 10 agents : 1 chef de production, 2 cuisiniers, 7 agents de préparation de la restauration. La Commune de Saint-Junien recherche un second de cuisine (homme/femme) formé à la restauration collective, à la production et à la distribution. CADRE STATUTAIRE : Catégorie : C - Filière : Technique - Cadre d'emplois : Adjoints Technique CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu d'embauche : Unité Centrale de Production Alimentaire - Avenue Corot - 87200 SAINT-JUNIEN Service : Restauration scolaire Temps de travail : Annualisation Rémunération : Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité MISSIONS : Sous l'autorité du responsable de production, et au sein de l'équipe, vous devrez[...]

photo Responsable du service contrôle de gestion

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSION : En tant que délégataire du Directeur comptable et financier, le Responsable de service assure le management du service Contrôle Technique, qui assure le contrôle des dossiers de prestations Retraite et Action sociale retraite de la CARSAT. Il est placé sous la responsabilité du Fondé de pouvoir de la CARSAT. Il anime un collectif de 41 salariés dont 2 cadres managers de proximité et 5 cadres technique chargés d'assistance aux contrôleurs. ACTIVITES : - Piloter et coordonner l'activité en s'appuyant sur les managers de proximité et les cadres techniques du service. - Proposer et mettre en œuvre toutes les actions permettant de développer la qualité du contrôle. - Assurer le suivi des indicateurs de production et de qualité du service. - Co-piloter les RNP retraite (référentiels nationaux de performance) et le PCU (plan de contrôle unique) de la Caisse. - Animer le collectif de travail et renforcer la cohésion de l'équipe de contrôleurs. - Gérer les relations avec les services Retraite et veiller à la bonne intégration du contrôle dans le processus de production des prestations. - Participer aux réunions de coordination régionales et nationales en représentation[...]